Законопроект разработан Минтрудом России во исполнение поручений Президента Российской Федерации от 30 ноября 2011 года №Пр-3609, от 20 августа 2012 года №Пр-2218. Документ предусматривает:

- административную ответственность работодателей за распространение информации о вакантных рабочих местах, которая содержит ограничения дискриминационного характера по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника;

- право органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации организовывать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации незанятых граждан, желающих возобновить трудовую деятельность, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости;

- право органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации разрабатывать и реализовывать мероприятия, направленные на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью;

- право граждан, прошедших военную службу по призыву, в течение трёх лет после увольнения с военной службы пройти в приоритетном порядке профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.

В указанных целях законопроектом предлагается внести изменения в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях и Федеральный закон от 30 ноября 2011 года №361-ФЭ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Законопроект будет рассмотрен на заседании Правительства.